Lidergesform, una empresa que apuestan por la diversidad y la inclusión en todos los ámbitos
Desde su inicio en 2006, el objetivo principal de Lidergesform es ofrecer una formación de calidad que vele por la inserción laboral y la mejora de las competencias profesionales, atendiendo siempre a la diversidad y desde una perspectiva de igualdad de oportunidades...
SUEZ reafirma su compromiso con la diversidad e inclusión ampliando las adhesiones a la Red+D
Red Acoge incorpora 12 empresas más de SUEZ en España a la Red+D por su compromiso en materia de diversidad e inclusión en los entornos laborales Este viernes, en el marco del Día Mundial de la Diversidad Cultural para el Diálogo y el Desarrollo, se ha hecho entrega...
Entrevista a Limpiezas Antón, una empresa comprometida con la creación de entornos laborales inclusivos
En 2019, Grupo Antón afianzó su compromiso con la gestión de la diversidad sumándose a la RED+D para avanzar hacia la creación de entornos laborales inclusivos que sirvan como modelo sostenible de gestión empresarial Con sede en Valladolid, Limpiezas Antón se...
El compromiso de MSD Animal Health con la inclusión, la igualdad y la diversidad
Red Acoge ha participado en unas jornadas de formación bimensuales organizadas por MSD Animal Health para su planta de Salamanca El compromiso de la compañía biofarmacéutica MSD con la inclusión, la igualdad y diversidad laboral se mantiene año tras año. El pasado día...
Empresas inclusivas: en la senda del cuarto sector
El cuarto sector surge en los últimos tiempos como una nueva categoría que trata de englobar a aquellas empresas que entienden que la obtención de rentabilidad está ligada a su compromiso con la sociedad, asumiendo sus retos presentes y futuros. Las empresas que...
Entrevista a Edurne García, de Mil Sabores
Hablamos con Edurne García Pérez, una de las propietarias de la empresa MIL SABORES. Esta empresa Vallisoletana se acaba de adherir a nuestra RED+D y es el ejemplo de que en las PYMES también se puede llevar a cabo la gestión de la diversidad de manera exitosa ...
GRUPO ATU FORMACIÓN se suma a la Red de Empresas Comprometidas con la Diversidad (Red+D)
La Federación Red Acoge y Grupo Atu Formación han firmado hoy, 13 de enero, un convenio de colaboración para la promoción conjunta de actividades dirigidas a la mejora de la gestión de la diversidad y la inclusión en la empresa Eduardo Ordóñez Alonso, Presidente de...
Más empresas salamantinas comprometidas con la diversidad
Autoescuelas El Pilar, firman con Salamanca Acoge la adhesión a la RED+D, proyecto dirigido a empresas, para avanzar hacia la generación de políticas y acciones empresariales que fomenten la creación de entornos laborales inclusivos, que aseguren la igualdad de trato...
Jornadas para sensibilizar sobre la importancia de la gestión de la diversidad en la empresa
En los diferentes encuentros, que han tenido lugar en diferentes puntos del territorio nacional durante este mes de diciembre, se ha presentado la Guía de 'Contratación de personas migrantes en tu empresa', en el marco del proyecto Abriendo Fronteras Durante el mes de...
La diversidad de Grupo Ecotisa
En Grupo Ecotisa entienden por diversidad la creación de un entorno inclusivo en el cual se aceptan las diferencias y particularidades de cada persona, sus fortalezas y debilidades, y en el cual se brinda la oportunidad a todos los empleados de desarrollar su...